L'égalité professionnelle : connaître les obligations et les actions

Objectifs

Situer les fondements juridiques de l'égalité professionnelle.
Comprendre et savoir analyser le rapport égalité hommes-femmes
Identifier les principales données chiffrées relatives à l'égalité professionnelle en les femmes et les hommes.

Durée

Personnes concernées

Intervenants

Le "plus"
En formation Intra, nous analysons votre propre rapport sur l'égalité professionnelle (s'il est disponible)

Le principe fondamental : l’égalité entre tous les salariés

L’égalité entre les femmes et les hommes

L’interdiction des discriminations : les critères ramenés à l’égalité hommes-femmes
Egalité de rémunération : les diff érents cas concrets concernant l’égalité hommes-femmes
Quelles sont les dérogations possibles ?
Les obligations de l’employeur
Les aides de l’Etat

Contrôle, recours et sanctions

L'analyse des données sur légalité professionnelle

Le contenu de la BDES relatif à l'égalité professionnelle point par point
L’avis des représentants du personnel dans le cadre de la consultation sur la politique sociale, l'emploi et les conditions de travail

Pour aller plus loin :
Atelier "comprendre et analyser son rapport sur l'égalité professionnelle"

Paris

Partout en France dans votre entreprise
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Formation prise en charge par le budget de fonctionnement du CSE – Financement entreprise possible.